Te ofrecen un empleo y te piden la libreta militar como requisito, pero todavía no has definido tu situación militar.
El trámite para definir tu situación militar se inicia en línea en el portal de reclutamiento del Ejército. Y la buena noticia es que la ley no permite que te nieguen el empleo por no tener la libreta al momento de entrar.
Durante años, la libreta militar fue una barrera para conseguir el primer empleo. La ley cambió eso, pero muchas empresas siguen pidiéndola en la contratación. Conocer la regla te puede salvar una oferta de trabajo.
Lo que dice la ley
El artículo 42 de la Ley 1861 de 2017 establece que la situación militar se debe acreditar para ejercer cargos públicos, trabajar en el sector privado y celebrar contratos de prestación de servicios con entidades públicas. Pero también dice que las entidades públicas o privadas no pueden exigir la tarjeta militar para ingresar a un empleo.
Quien entra a trabajar sin tener definida su situación militar tiene un plazo de 18 meses, contados desde su vinculación laboral, para definirla.
Qué hacer si te la piden
- Explica al empleador la regla con calma: la ley no permite exigir la tarjeta militar para ingresar al empleo, y tienes 18 meses desde tu vinculación para definir tu situación.
- Inicia tu trámite de definición de situación militar en el portal de reclutamiento del Ejército (libretamilitar.mil.co). Tener el trámite en curso te respalda.
- Cumple el plazo. Si pasan los 18 meses sin definir tu situación, el empleador sí puede exigírtela.
Cuánto puede costar
La misma ley fija un tope: los derechos de expedición del documento como reservista de segunda clase no pueden superar el 15 % del salario mínimo mensual vigente. Aparte está la cuota de compensación militar, que depende de tu situación y de tus ingresos.
La ley exceptúa de ese pago, entre otros, a las personas con discapacidad física, psíquica o sensorial permanente grave, a quienes al cumplir 18 años estaban bajo protección del ICBF en condición de adoptabilidad y a los ciudadanos en condición de extrema pobreza.
Para contratos con el Estado (prestación de servicios con una entidad pública), la situación militar sí se debe acreditar. Revisa los requisitos específicos del contrato antes de firmar.
Otros certificados que te pueden pedir
Junto con la libreta, los empleadores suelen pedir antecedentes. Recuerda que todos son gratuitos en línea: lo explicamos en los certificados de antecedentes en Colombia.
Errores que te hacen perder tiempo
- Rechazar una oferta de trabajo creyendo que la libreta es un requisito para entrar.
- Dejar pasar los 18 meses sin iniciar el trámite.
- Pagar a intermediarios que prometen «sacar la libreta rápido».
Preguntas frecuentes
¿Una empresa puede exigirme la libreta militar para contratarme?
No. El artículo 42 de la Ley 1861 de 2017 prohíbe exigir la tarjeta militar para ingresar a un empleo.
¿Cuánto tiempo tengo para definir mi situación militar?
18 meses, contados desde tu vinculación laboral.
¿Cuánto cuesta la libreta como reservista de segunda clase?
Los derechos de expedición no pueden superar el 15 % del salario mínimo mensual vigente. Aparte está la cuota de compensación militar.
Fuentes oficiales
- Ley 1861 de 2017 (servicio de reclutamiento), artículo 42
- Función Pública: Ley 1861 de 2017
- Función Pública: Ley 1780 de 2016
Fuentes revisadas el 23 de septiembre de 2026.
